IMPIEGATI AREA AMMINISTRAZIONE

Business unit
Area Amministrazione e Finanza
Sedi
Trento



IMPIEGATI AREA AMMINISTRAZIONE


Data di pubblicazione:
17/09/2025

Data scadenza annuncio:
01/10/2025

Pianificazione:
Tempo determinato 12 mesi – Full-time

Livello:
Confacente al livello professionale del candidato, secondo quanto previsto dal C.C.N.L. per il personale dipendente da società e consorzi concessionari di autostrade e trafori


Sede di lavoro:
Uffici di Sede a Trento

Orario di lavoro:
Giornaliero dal lunedì al venerdì

Mansione:
Impiegato  addetta / addetto predisposizione dati amministrativi

Disponibilità a viaggiare:

Non richiesto

Descrizione:
In base al profilo professionale e alle attitudini del candidato, lo stesso dovrà coadiuvare il diretto Responsabile nella gestione del portafoglio e degli aspetti finanziari dell’azienda

Maggiori responsabilità:
  • il candidato ideale è meticoloso e ordinato nell’esecuzione dei compiti assegnati, garantisce il completamento di questi ultimi nei termini stabiliti;
  • assicura il pieno supporto al proprio Responsabile;
  • collabora fattivamente con i colleghi, garantendo la massima efficienza ed efficacia nel raggiungimento dei compiti assegnati.

Requisiti richiesti:
  • laurea magistrale in materie economiche;
  • pregressa esperienza professionale in ambito amministrativo;
  • ottimo utilizzo delle strumentazioni informatiche;
  • ottime capacità organizzative, precisione e attitudine al lavoro in team.

Requisiti desiderati:
  • voto di laurea maggiore di 100/110;
  • precedente esperienza almeno triennale in ambito amministrativo;
  • domicilio nella provincia di Trento;
  • conoscenza della lingua inglese.

Sulla base di quanto previsto dall’art. 10 dei “Criteri e modalità per il reclutamento del personale - Linee Guida” consultabili sul sito Societario alla voce “Lavora con noi”, verrà all’uopo nominata una Commissione esaminatrice composta da massimo n. 3 membri, che effettueranno lo screening dei curriculum vitae e provvederanno all’espletamento del colloquio di selezione.
Si comunica che solo i candidati con il profilo maggiormente attinente alla posizione ricercata verranno contattati. In ogni caso tutti i profili dei candidati saranno conservati nel data base della Società.
L’esito dei colloqui di selezione produrrà una graduatoria di idoneità cui attingere per la durata di due anni. Si precisa fin d’ora che l’esperienza professionale specifica costituirà elemento preferenziale ai fini della graduatoria tra coloro che sono risultati idonei nella fase di selezione.
In conformità alla vigente normativa, la selezione è aperta a candidati maschili e femminili.

 

 
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